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Mato Grosso do Sul gera 1.975 novos empregos em agosto e destaca crescimento setorial

Mato Grosso do Sul gera 1.975 novos empregos em agosto e destaca crescimento setorial

Jaguatirica by Jaguatirica
16:05 sexta-feira, 27 setembro 2024
in Emprego, Governo
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Mato Grosso do Sul apresentou um saldo positivo de 1.975 empregos formais em agosto, com 34.376 admissões superando 32.401 desligamentos. Esse resultado indica um crescimento no mercado de trabalho em comparação ao mês anterior.

Os dados são provenientes do Observatório do Trabalho de MS, uma iniciativa da Coordenadoria de Economia da Semadesc (Secretaria de Estado de Meio Ambiente, Desenvolvimento, Ciência, Tecnologia e Inovação), em parceria com a Funtrab (Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul).

No acumulado de janeiro a agosto, o estado ocupou a 15ª posição entre as unidades federativas em crescimento relativo de postos de trabalho e a 17ª em saldo de novas vagas. A maioria dos setores econômicos teve desempenho positivo, com destaque para o setor de serviços (1.288), seguido pela indústria (752), comércio (594) e agropecuária (44). Dentro da indústria, as Indústrias de Transformação se destacaram com 692 novas vagas.

Campo Grande liderou a geração de empregos no estado, com 743 novos postos, seguido por Dourados (397) e Inocência (306). Em contrapartida, Ribas do Rio Pardo (-498), Água Clara (-76) e Caarapó (-70) foram os municípios que mais fecharam vagas.

Os dados mostram também que o maior número de novas contratações foi para pessoas com ensino médio completo (1.106), seguido por ensino superior completo (195) e incompleto (142).

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O secretário Jaime Verruck, da Semadesc, destacou que, apesar do resultado positivo, há desafios em qualificação da mão de obra. Ele ressaltou a escassez de candidatos qualificados para as mais de 20 mil vagas diárias abertas no estado, enfatizando a necessidade de continuidade nas políticas públicas de qualificação profissional para atender à crescente demanda e melhorar os salários.

“É fundamental continuar investindo na formação profissional para suprir as vagas e promover melhorias salariais, uma vez que já começamos a ver uma pressão em direção a isso devido à falta de mão de obra disponível”, concluiu o secretário.

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